Подешавања / Settings

Устала је у пет ујутру. У новчанику има 340 динара. Плата је за два дана. Добиће читавих 25.000. Буди уснулог, незапосленог мужа. Шапуће да не пробуди дете: „Купи хлеб, главицу купуса и јогурт.“ Он пита шта ће да доручкују. Она каже да направи попару. „Немамо сира“, одговара он. „Пијте јогурт“, каже она и додаје да кува купус за ручак и вечеру.

Међународни празник рада, Први мај, обележава се у недељу широм света у знак сећања на дан када је 1886. године око 40.000 радника у Чикагу, тражећи боље услове живота, ступило у штрајк и обуставило рад.

Законско решење о контроли послодаваца који не исплаћују месечне зараде на време тешко ће бити спроведено у пракси, тако да је потребно донети неки подзаконски акт којим би била предвиђена.

Комитету правника за људска права (ЈУКОМ) обратило се за помоћ више радника из поплављених подручја у Србији, од којих послодавци захтевају да долазе на посао упркос несрећи која им се догодила.

Одговорити на трик питања послодавца на разговору за посао је тешко, али је још теже изборити се са питањима која задиру у вашу приватност. Неретко, послодавцима се “провуку” и нека незаконита питања, која се најчешће тичу вашег приватног живота.

Држава више неће моћи да повезује стаж радницима за које послодавац није годинама уплаћивао доприносе за пензионо осигурање, а чије су фирме у међувремену банкротирале или су у стечају, јер по последњим прописима о пореском поступку и пореској администрацији дугови за ПИО после 10 година застаревају.

Могу ли и код нас послодавци кривично да одговарају за неисплаћивање запослених. Најмање 45.000 радника у Србији не добија зараду, а код њих 250.000 касни